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350vip浦京集团
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各位领导、各位老师：
我受350vip浦京集团工会委员会和教代会的委托，向大会报告学院工会工作，请予以审议。
一、2018年工作总结
2018年，在学校党委、校工会领导下，在350vip浦京集团党总支的直接关心支持下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，紧紧围绕学院中心工作，服务服从学院改革和发展大局，团结、依靠广大教职工，全面落实工会“参与、维护、教育、建设”四项基本职能，积极开展各项工作，促进学院和谐发展。现将一年来的工会工作总结如下：
（一）以教师职业道德建设为重点，不断提高教职工的政治思想水平和业务素质。
1、强加理论学习，提高教职工的思想政治素质。
教职工政治理论的学习，职业道德水平的提高一直是我院工会积极配合院党总支抓的一项常规性工作。我们在学院党政领导班子的领导下，积极组织全体教职工认真学习党的“十九大“和“习总书记重要讲话”精神；认真学习《新时代全国高等学校本科教育工作会议》、《习近平总书记在纪念马克思诞辰299周年大会上的讲话》、学习习近平在北京大学师生座谈会上的讲话。通过学习，教职工的思想政治素质有了明显提高，主人翁意识得到了加强，充分调动了全体教职工的工作热情和创新精神，形成了强大的团队合力，促进了学院和谐发展。
2、加强师德师风建设，增强教职工的责任感和使命感。
院工会注重师德建设，增强教职工的责任感和使命感，树立为人师表形象。近年来，各类先进事迹不断的涌现，在全院营造了一种“树典型、学先进、讲正气、比奉献”的良好氛围。如曾舟华获批省政府特殊津贴专家；朱立红老师被评为第二届“十佳师德标兵”和“共产党员标兵”称号；胡永红获黄冈市“优秀党务工作者”称号；张万举、龙涛等6人获批武汉工程大学兼职硕士生导师，这些先进典型在广大教师只起到了很好的激励、示范和带头作用，增强了广大教职工的集体荣誉感，促进了学院师德师风建设和“教书育人”良好风气的形成，推进了学院精神文明建设。
为了提高教职工的师德水平和教师科研教学水平，学院举办“博士教授论坛”，开展青年教师讲课比赛和科研讲座论坛等活动，收到了很好的效果。
3、积极开展思想政治工作，调动广大教职工积极性，营造和谐、健康的学院氛围。
院工会充分发挥开展政治思想工作的优势，积极协助行政做好院内人事制度改革和奖酬金分配改革中的思想工作。及时发现苗头，化解矛盾，保证学院各项工作的正常运行。
（二）组织广大教职工参与学院的民主管理、民主监督，推进学院民主建设。
学院工会清醒地认识到只有全心全意的依靠教职工，才能真正办好学院；只有推进学院的民主建设，才能调动广大教职工的积极性；只有进行民主参与、民族管理和民主监督，才能培养教职工的主人翁精神。因此工会积极参与学院所有重大事情的讨论和决定，对改革发展中重大问题决策和广大教职工关心的热点、难点和焦点问题及时向全院教职工公开，切实保障教职工的知情权、参与权、监督权和主人翁地位。充分发挥工会组织在党政联席会议制度的作用，完善院务公开的形式、内容和办法。完善各项管理制度和办法，做到科学化、规范化、公开化，树立勤政、务实、高效的党风、政风和院风。
（三）切实维护教职工合法权益，真心实意为教职工办实事，办好事。
要发挥教职工的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教职工，切实帮助教职工解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。学院工会积极维护教职工的合法权益，真心实意为学院职工办实事、办好事，努力树立为教学科研服务、为教职工服务的思想，密切联系教职工，听取和反映教职工的呼声和诉求，真正成为教职工利益的忠实代表。
1、关注青年教职工的成长。为使新教师尽快适应教学工作，熟悉备课、讲课、课后辅导等各教学环节，不断提高教学水平和教学质量，学院安排老教师对新进博士青年教师进行指导，对他们教学各环节中的不足提出改进意见，并要求新进教师不定期和经验丰富教师交流，不断提高自己的教学水平。
2、关心教职工切身利益和实际困难。关心教职工生活是工会的一项重要工作。院工会坚持做到了对生病的教职工进行探望、慰问；教职工家中红白喜事，新常态下，单位无法开支，领导班子自发表达心意，使大多数会员能感受犹如家的温情，增强了会员的集体归属感和认同感，对350vip浦京集团的稳定和发展起到了积极作用。
（四）开展丰富多彩的文化娱乐活动，活跃教职工课余生活，增强教职工的身心健康。
为了营造良好宽松和谐的学院氛围，本着少花钱多办事的原则，院工会开展了形式多样的文体活动。积极组织本院教职工参加学校举办的教工篮球赛、排球赛、乒乓球比赛及运动会的所有项目，且保持了较高的参赛率。2018年，在校工会组织的乒乓球比赛中我院获得了第六名，在校运动会上我院教职工积极参与，取得了较好的成绩。为了更好地深入了解学生，我院男教职工还组队和各年级学生打篮球对抗赛，在毕业生离校之际，组织了“欢送毕业生”师生篮球友谊赛。
总之， 在校工会和学院党政的领导下，在全体工会成员的大力支持下，我院工会发扬优良传统，为教工服务，为学院、学校改革发展服务，较好地发挥了桥梁作用。虽然今年学院各方面工作取得了一定成绩，但工会在对全体会员深入细致的关心上有待进一步加强；在如何在我院学科建设方面发挥更大的作用、在创建模范职工之家等问题上需要进一步深入探索；我院一些教职工对外服务较多，较为明显地影响了参加部分集体活动。今后，我院工会将在校工会的悉心关怀和学院上下的大力帮助支持下，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为学院办实事，为教职工办好事，群策群力，集思广义、再接再厉，把学院工会办成教工最温馨的家。
各位代表，过去的成绩都是在校党委、工会和学院党政领导的重视、关心、支持以及大家的努力下取得的。虽然取得了一定的成绩，但仍存在一些缺点和不足，主要有：
（1）工会工作如何适应教育改革需要思考得不深；工会工作如何在新形势下配合院行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等等。这一切，都需要在今后的工作中加以认真改进；
（2）工会组织活动经费较少，未能进一步为广大教职工办更多的实事好事，在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足；
（3）工会活动教师的参与面不够广。
一、今后的主要工作思路
指导思想：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的“十九大”精神，坚持“以人为本”的理念，加强院工会思想建设、组织建设和制度建设，以促进和谐校园创建为主线，以服务大局、服务教职工为根本，团结和带领全体教职工，为争创院系年度目标考核评比优秀单位，为学校实现跨越式发展作出应有的贡献。
主要工作：
（一）坚持和完善二级教代会制度，加强学院民主政治建设
二级教代会制度是学院管理体制的重要组成部分，是广大教职工参与学院民主决策、民主管理、民主监督的基本渠道和制度。院工会将坚持和完善二级教代会制度，履行工作职责，做好院务委员会的选举和院工会委员会的换届工作。
积极推进院务公开，加强民主监督。凡评优评先、职称评定、招生就业、人事分配、酬金分配、财务开支等重大事项及其操作过程和结果，都要向教职工公布，实行阳光操作，奉行公开，追求公正，维护公平。
(二)推动师德师风建设活动深入开展
紧密配合学校、学院教育教学中心工作，发挥工会的特色和优势，以全省教育工作会议为主要内容，大力加强师德师风建设，努力培养与教育改革发展相适应的教师队伍，增强教师教书育人的责任感、使命感。以“教学名师” 、“师德标兵”等评选活动为载体，紧密结合教职工的思想实际，开展丰富多彩、生动活泼、行之有效的思想道德教育活动；大力宣传各类先进集体和先进个人的先机进事迹，弘扬优良师风，积极推进师资队伍建设。
关心教职工的身心健康，积极组织开展丰富多彩的文体活动。
身体是革命的本钱，院工会将动员广大教职工积极参加多种形式的体育健身活动，倡导健康文明的生活方式。组织院内教职工们开展篮球、排球、乒乓球、羽毛球等比赛活动，强体健身同时也加强教职工们相互间的了解和团结。开展丰富多彩的教职工业余文娱活动，创新活动形式，丰富活动内容，提升活动档次，让广大教职工能在工作之余得到精神上的快乐和放松，以使大家精神抖擞地投入到学校的教育教学工作中。
加强工会职能，竭诚为教职工服务。
进一步树立以人为本理念和全心全意为教职工服务的思想，从广大教职工最关心、最直接、最现实的切身利益出发，为他们办实事、解难事、做好事，切实推动解决教职工工作、学习、生活中的各类问题。维护教职工的合法权益是工会的基本之职能，院工会将在维护学校和学院整体利益的同时，切实把维护和实现教职工的根本利益作为分工会一切工作的出发点。要全面关心生病和困难教职工，坚持“五必访”制度，切实履行工会是困难教职工的第一知情人、第一报告人和第一帮助人的职责。
加强工会自身建设，提高工会工作整体水平。
院工会将组织工会委员，深入学习工会相关法律，提高委员的素质；进一步发挥各委员的职能作用，各尽其责地开展工作；进一步完善工会制度，使工会工作和活动更有计划、有步骤、有目标地进行，创新工作方法，出色地完成学校党委、工会和学院的各项任务。
各位代表，同志们，我们对350vip浦京集团的未来充满了信心，而今，我们迎来了学院发展的良好机遇，我们当抢抓机遇，精诚团结、拼搏奉献，齐心协力，在院党总支的正确领导和大力支持下，充分发挥广大工会会员的聪明才智和积极进取精神，不断探索和改进工作方法，提高创新能力，努力开拓工会工作的新局面，让工会成为全体教职工最温馨的家！
谢谢大家！